私たちは本気で人を磨き、つぎの驚きを創る

人を磨き、
つぎの驚きを創る

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生徒・保護者・教職員の皆様へ

人を磨く

私たち東京ステンレス研磨興業は、本年、創業70年を迎えました。
東京/隅田川ほとりのバラック小屋で6名の人間が創業し、今では東京・千葉・福岡・北海道に拡大しました。それを支えてきたのが、159名の仲間であり、
日鉄ステンレス様やJFEスチール様、日本冶金工業様といった業界大手の鉄鋼/ステンレスメーカーから得てきた信頼の積み重ねだと考えております。
時代環境は大きくそしてこれまで以上に早く変わっていますが、会社の基盤が「人」である事実は変わりません。個人の成長を喜び、そんな個人に感謝するチーム。
私たちはそんな企業文化を基盤にプロフェッショナルを育てる努力を止めません。
国家資格取得サポート(助成金)や、各新入社員がスムーズに新生活に移れることを
サポートする「世話人制度」などを揃えてお迎えします。
また、健康をサポートする「置き社食サービス」や、
1年目から15日取得できる有給休暇など、ワークライフバランスを大切にし、一人ひとりが安心して働き、そして成長が実感できる職場創りを進めています。

人を支える制度

有給休暇は1年目から15日
年休は110日

プライベートの充実は仕事時間の充実に欠かせないと私たちは考えています。

健康をサポートする
置き社食サービス

都内のオフィスなどで好評を得ている、置き社食サービスを福利厚生の一環で提供し、社員の健康サポートします。

独身寮完備

工場近くに独身寮(完全個室)をご用意しています。
独身寮では、朝食・夕食も提供し、新生活をサポートします。

国家資格取得サポート
(助成金)

クレーンやフォークリフトなど国家資格取得にあたってはその費用を会社がサポートします。

新しいスタートを
サポートする「世話人」制度

1年目はなにかと不安が多いと思います。経験がある先輩を世話人として指名し、新生活へのスムーズな移行をサポートします。

退職金制度

中小企業退職金共済に加入し、老後の備えについて安全・安心を提供します。

2021年秋オープン!!
新社員食堂・展示ホール棟

2021年秋には、新社員食堂・展示ホール棟がオープンし、
より働きやすい職場作りを進めていきます。

スタッフインタビュー

2020年入社
大山龍斗

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2019年入社
星佑樹

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2019年入社
岩澤凌太郎

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  • 創業

    1951

  • 社員数

    159

    2021年5月末現在
  • 拠点

    4拠点

  • 月平均残業時間

    14.9時間

  • 売上高

    20.8

    詳しくはこちら>
  • 平均有休取得日数

    12.7

職種 ステンレス鋼板加工
仕事内容 ①大型加工機械のオペレーティング・機械のメンテナンス等
 ※重労働では有りません
②社外研修による資格を取得後、天井クレーンによる荷運び作業やフォークリフトによる運搬作業を行います
 ※入社後、安全衛生教育を行います。
 各職場での作業をローテーションで体験して頂き配属先を決定します。
勤務地 千葉県(※拠点として、東京本社・福岡と札幌に工場があります)
休日等 日曜・祭日・第1.2.3土曜日
夏季休暇   4日間 ※昨年度実績
年末年始休暇 5日間 ※昨年度実績
その他 特別休暇あり(慶弔・結婚など)
※入社時の有給休暇取得日数 15日
福利厚生 制度: 各種社会保険完備
施設: 独身寮完備(食事付)
保養所完備(千葉県勝浦市・群馬県草津町)
選考方法 面接
補足事項 応募前、職場見学を随時受付けています
※進路ご担当の先生を通じてお問い合わせください

お気軽に
お問合せ下さい

工場見学についてや、
その他ご不明点あればお気軽にお問合せ下さい。
企画開発推進本部 藤原